Latinos del Business Record Forty Under 40: Verónica Guevara

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Latinos del Business Record Forty Under 40: Verónica Guevara

Directora de equidad e inclusión, Coalición de Iowa contra la Violencia Doméstica

Edad: 30 años

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Esposo: Joel Ibarra

Hijos: Emma, 3, Camila, 8 meses

Mentora: Lindsay Pingel, directora de participación comunitaria de la Coalición de Iowa contra la Violencia Doméstica

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Razones por las que es una Forty: Verónica es una feroz defensora y líder en nuestra comunidad, que abre constantemente las puertas a los demás y allana el camino a las generaciones futuras. Representa a una nueva generación de líderes diversos que solucionan los problemas y provocan el cambio de forma eficaz mediante soluciones innovadoras. Es apasionada y está comprometida con el apoyo y la defensa de las comunidades marginadas de Iowa. Ha invertido tiempo y recursos para fortalecer su comunidad. Ha formado parte de varias juntas, comités y coaliciones, a la vez que ha educado e involucrado a nuevos ciudadanos y a nuevos votantes en el proceso político durante más de una década. Actualmente es miembro de la junta directiva de Iowans for Immigrant Freedom, forma parte del Comité de Equidad del Distrito Escolar de Marshalltown y está desarrollando una iniciativa de paternidad antiviolencia centrada en los BIPOC para ICADV y su red de 22 programas estatales de servicios a las víctimas. 

¿Cuáles son sus objetivos en su función en la empresa? Mis objetivos son seguir buscando asociaciones y el desarrollo de respuestas innovadoras a la violencia que no generen más violencia y daño; poner en marcha la iniciativa de ICADV de prevención de la violencia centrada en los BIPOC (africo americanos, indígenas y personas de color); asociarme con artistas locales para crear arte público que encarne y aborde la curación holística y la prevención de la violencia.

¿Cuáles son sus objetivos para su participación en la comunidad? Aparte de mi trabajo formal, mi marido y yo dirigimos un negocio inmobiliario, Monarca Properties. Llevamos varios años invirtiendo en el sector inmobiliario. Hemos aprendido mucho en el camino y nos encantaría invertir tiempo y recursos en compartir ese conocimiento dentro de las comunidades y espacios BIPOC. Nos gustaría ver una fuerte red de inversores de comunidades subrepresentadas en Iowa Central. 

¿Cuál es su mayor pasión y por qué? El compromiso y el enfoque de mi trabajo provienen de ser hija de primera generación de inmigrantes y de muchas de mis experiencias vividas. Me uní al movimiento antiviolencia para participar activamente en la lucha contra la violencia interpersonal e institucional contra todas las personas, pero específicamente contra las comunidades que han sido históricamente objeto de ataques y que han sido desatendidas, subrepresentadas e inadecuadamente atendidas. Mis experiencias vividas han alimentado realmente mi pasión y mi compromiso con la defensa. Creo que si tienes los recursos y la capacidad de ayudar, debes hacerlo.

Veronica Guevara en el evento Business Record Forty Under 40 el 30 de marzo.
Foto Duane Tinkey / Business Record

¿Qué es lo que le motiva? Mi ciudad natal sufrió una redada de inmigración cuando yo estaba en el bachillerato y vi de primera mano los efectos devastadores de nuestro deteriorado sistema de inmigración. Mi familia se vio directamente afectada y personas a las que quiero se vieron y se siguen viendo profundamente afectadas. Era una adolescente y me dije que haría lo que estuviera a mi alcance para que otros en situaciones similares no se sintieran solos. Me comprometí a hacer lo que estuviera a mi alcance para enseñar a mi comunidad sus derechos y defenderlos.  

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¿Cuáles son sus aspiraciones futuras? Seguir buscando y creando oportunidades en Iowa.

Tres aficiones: El diseño de casas y los proyectos de renovación del hogar de bricolaje, la lectura y ver dramas coreanos.

Dato curioso: Verónica es una entusiasta de la escritura y los diarios. 

Una palabra para describirte: Implacable.

¿Cuál es su deseo para la comunidad empresarial de Iowa Central? Mi deseo para la comunidad empresarial de Iowa Central es que invierta realmente en la eliminación de las barreras al éxito de las comunidades BIPOC. Me gustaría ver inversiones y compromisos a corto y largo plazo.

¿Qué consejo le daría a un joven profesional? Invierte en ti mismo, cuida tu salud mental y física. Ten un horario moderado y descansa bien. 

¿Cuál es el problema que le gustaría que abordaran los líderes de Iowa Central? Me encantaría que los dirigentes de Iowa Central invirtieran y apoyaran a las comunidades históricamente marginadas, subrepresentadas e inadecuadamente atendidas. Me encantaría que los líderes de Iowa Central invirtieran tanto en la educación financiera como en la educación y las estrategias de creación de riqueza.

 

Perfil publicado originalmente en el Business Record

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